Сотрудничество

Аватара пользователя
Valentina
Сообщения: 1399
Зарегистрирован: 15 мар 2010, 11:17

Re: Сотрудничество

Сообщение Valentina »

Хочу поделиться наблюдениями за собой и другими. Всю меру ответственности человек может ощутить лишь тогда, когда сам, хотя бы один раз понесет ответственность за порученное дело. Иначе не поймет, как трудно ведущему. Мы обычно сделаем какую-то часть в общем деле и думаем, ну я ведь уже помог!
И по большому счету большинству сотрудников все равно как оно там будет развиваться дальше. Поэтому и тянут всегда поручение один два человека, которые просто осознают, что больше некому. Думаю, это неправильно.

Еще проблемнее ситуация, когда человек инициирует дело, а перекладывает ответственность на других. Я же предложил идею – осуществляйте (!?), а у меня много других дел.

Нам нужно научиться осознавать как трудно другим, когда нет нашей помощи.
Vitaly
Сообщения: 80
Зарегистрирован: 13 апр 2010, 16:02

Re: Сотрудничество

Сообщение Vitaly »

Пусть эти другие сначала научатся хотя-бы уважению, а потом требуют сотрудничества.
Как можно с ними сотрудничать в большом, если ими самое малое отрицается?
Или они хотят только брать?

А пока пусть все те, другие, усердно и безропотно несут свои бревна и не жалуются на судьбу.
Аватара пользователя
Valentina
Сообщения: 1399
Зарегистрирован: 15 мар 2010, 11:17

Re: Сотрудничество

Сообщение Valentina »

Думаю, что сотрудничество возможно при взаимопонимании, как в малом, так и в большом. Конечно, каждый хочет, чтобы его понимали.
Liliya
Сообщения: 154
Зарегистрирован: 24 мар 2010, 15:07

Re: Сотрудничество

Сообщение Liliya »

Тема сотрудничества всегда видится мне актуальной, здорово, что ее подняли на Форуме.
Действительно, сотрудничество предполагает напряжение наших самых лучших качеств.
Для успешного сотрудничества также важны терпимость, доброжелательность, умение услышать сотрудника.
Умение увидеть, в чем ценность каждого для Общего Дела. Важно видеть то лучшее, что каждый пытается привнести в сотрудничество.
Е.И.Рерих – Э.Уэлш, 19 января 1946 г.
«Дорогая Эми,
Счастлива узнать от Вас, что небольшое недоразумение между Вами и Зиной разрешилось. Вы пишете, дорогая Эми, что преданность Зины Учителю и Делу настолько велика, что можно простить ей некоторые особенности характера... Да, преданность ее велика и настолько полна самоотверженной любви, что я не могу не восхищаться ею, зная все трудности, через которые она прошла.Ей так трудно продвигать дела в АРКЕ. Она практически одна выполняет всю работу по АРКЕ и Обществу Агни Йоги[…]Зная Вашу любящую натуру, я уверена, что Вы, дорогая Эми, найдете теплые и ободряющие слова, когда будете обращаться к Зине[…]Без дружелюбия, истинного сотрудничества и доверия ничего не сделаешь. Мир рушится из-за отсутствия преданности высшим идеалам. Так, дорогая Эми, будем любить и доверять друг другу, и превыше всего пусть будет преданность Великому Учителю и Его Делу..» («Письма Елены Рерих», том № VII, М: МЦР, 2007, письмо № 159)
Любовь
Сообщения: 488
Зарегистрирован: 15 мар 2010, 22:27

Re: Сотрудничество

Сообщение Любовь »

Истинное сотрудничество возможно тогда, когда каждый осознает ту высшую цель, которая ведет и объединяет. Сотрудничество по горизонтали, на мой взгляд, не прочно. Лишь когда принимается духовная вертикаль, тогда можно простить, понять, осознать и преодолеть, поскольку все это не во имя свое, а во Имя Пославшего. Сотрудничество не мыслимо без осознания Иерархии.
Vitaly
Сообщения: 80
Зарегистрирован: 13 апр 2010, 16:02

Re: Сотрудничество

Сообщение Vitaly »

Т.е бесприкословное повиновение вышестоящему "старшему"?
А по "горизонтали", вернее равноправное - невозможно?

А чем этот подход отличается от секты?
Аватара пользователя
Juri
Сообщения: 434
Зарегистрирован: 15 мар 2010, 09:48

Re: Сотрудничество

Сообщение Juri »

Vitaly писал(а):Т.е бесприкословное повиновение вышестоящему "старшему"?
А по "горизонтали", вернее равноправное - невозможно?

А чем этот подход отличается от секты?
Ни о каком "сектанстском подходе" здесь речи нет.
Не стоит понимать это ограниченно, узко внешне - только умом.

Имеется ввиду сердечное повиновение Красоте, где Красота отождествляется с красотой взаимоотношений на основе взаимоуважения и доброжелательности друг к другу.
Но для этого нужно настроиться на другого человека. Подняться в сферу других, высших вибраций. Выйти на уровень не "горизонтальных" , но сердечных отношений, в сферы других миров, планов сознания.
Где повиновение воспринимается как радостное со-творчество, сердечное со-трудничество в едином устремлении приношения всего лучшего что есть в человеке - личный подвиг в жизни.

Помните, как у Н.К. Рериха - "искусство творить взаимоотношения", культуру взаимоотношений.
А, достижимо это только воспитанием внутренней культуры , Служением Во Имя Общего Блага всего человечества.

В этом, и так понимаю истинное сотрудничество и повиновение Красоте.
Любовь
Сообщения: 488
Зарегистрирован: 15 мар 2010, 22:27

Re: Сотрудничество

Сообщение Любовь »

Vitaly писал(а):
Т.е бесприкословное повиновение вышестоящему "старшему"?
А по "горизонтали", вернее равноправное - невозможно?

А чем этот подход отличается от секты?
Зачем подменять высокое понятие элементарным подчинением начальнику? К сожалению, духовное и социальное часто находятся между собой в жестком противоречии. Закон Иерархии искажен на земном плане. Здесь часто Высшее подчиняется Низшему, а не наоборот. Странно, почему за Высшим, кто-то увидел выше стоящего? Равноправие тоже довольно сложное понятие. Что подразумевать под ним? Равноправны ли знаменитые персонажи басни Крылова: лебедь, щука и рак? Наверно, равноправны - "только воз и ныне там". Каждый человек - это неповторимая вселенная. И каждая из этих Вселенных уже в силу своей природы не может равняться всем остальным. Они равноправны своим званием человека, но, сколько людей, столько и ступеней сознания. Поэтому в любом построении есть тот, кто ведет - он также является Центром (Закон Централизации). Иными словами, пока рядом не будет того, кто придумает, что строить и как, те, кто хотят строить ничего не смогут построить. Что это? Бездумное подчинение выше стоящему, или желание добиться общей цели на принципах разумного сотрудничества и сотворчества, где каждый работник бесконечно ценен и потому равноправен? Когда в основу построения закладываются принципы Иерархии, тогда достигается истинное равноправие.
lora
Сообщения: 141
Зарегистрирован: 26 мар 2010, 16:03

Re: Сотрудничество

Сообщение lora »

Все мы знаем, что без признания руководящей роли Иерархии не сможем подняться в духе, это Космический Закон!
Иерархия указывает Путь, предусматривает сроки и все условия, поддерживает, охраняет, и т.д.
Иерархия, Введение
Погружаясь в волны Беспредельности, мы можем уподобиться цветам, сорванным бурею. Как найдем себя преображенными в океане Беспредельности?
Не мудро было бы послать ладью без руля. Но урочен Путеводитель и созидание сердца не будет ввергнуто в бездну. Как вехи на пути светоносном, недреманно бодрствуют Братья человечества, готовые ввести путника в цепь восхождения.
Иерархия не есть принуждение, она закон Мироздания. Не угроза, но сердечный зов и предупреждение и наставление ко Благу.
Так познаем Иерархию Света.
29.05.31 Рерих Е.И. Письма. 1929-1938 т.1
Сказано – «необходимо усвоить царственный кругозор». Потому будьте царями мысли и духа. Для этого будьте самыми преданными, самыми устремленными выполнителями воли Иерархии, сердцем принимая каждый указ. Преданность, или лояльность, есть самое высокое качество, потому именно оно так высмеяно сейчас. Ведь лишь на преданности можно строить, а так как мир идет к разрушению, то, конечно, именно это основное и созидательное качество прежде всего изгоняется разрушителями. Преданность есть качество, украшающее все великое, или, вернее, без которого нет истинного величия. Потому будем являть эту творящую мощь во всех мыслях и действиях наших.
Питая преданность в сердце, так нетрудно утвердиться в правильном направлении. Питая устремление, разовьем в себе и зоркость, столь необходимую для успеха. Уподобимся бодрствующей матери, дух матери чует и предвидит все опасности, грозящие ее ребенку. Кто может учесть, сколько смертоносных ударов отводится таким бдением духа!....
lora
Сообщения: 141
Зарегистрирован: 26 мар 2010, 16:03

Re: Сотрудничество

Сообщение lora »

«Нужно понимать дисциплину, как организованное, свободное сотрудничество.»

Valentina: «Нам нужно научиться осознавать как трудно другим, когда нет нашей помощи».
Я хочу еще раз обратить внимание на ответственность и чуткое отношение друг к другу. Это как в семье: когда радости и горести пополам. Где все разделяют удачу другого, поддерживают в трудный час, не считаясь с тем, заслуживает он или не заслуживает поддержки, научился или нет уважать и ценить близких. Отдают, не требуя ничего взамен. И, конечно же, надеясь, что это даяние будет на пользу ему, а значит и всей семье.
03.06.31 Рерих Е.И. Письма. 1929-1938 т.1 ….Да, пора прочистить свое сознание, чтобы ничего не осталось в нем от старых привычек, ибо время не терпит. И страшно, чтобы события не обогнали рост сознания нашего. Умоляю забыть старые счеты и лишь думать, как лучше помочь общему делу. Каждый должен принести свою лучшую лепту на общее дело.
Научимся не обращать внимания на мелкие уколы самолюбия. Научимся распознавать, где не следует останавливаться и обижаться на мелкие затруднения, чинимые каким-либо сотрудником. Ибо тот, кто умеет улыбнуться на выказанную мелочность духа и обойтись своими средствами, истинно, будет победителем. И как жалок бросающий щебень под ноги сотрудника! Не укрыться ему от взора Владыки! Как сказано – «Камни эти вырастут для него в горы».

29.05.31 Рерих Е.И. Письма. 1929-1938 т.1 …….Да, все изменится к лучшему, когда начнем прилагать Учение в жизни без искажения, когда приступим к истинному сотрудничеству, когда прекратим одною рукою строить, другою разрушать; когда поймем, что дела начатые не есть дела личные, но общие; когда поймем, что недосмотр, упущение, ошибки и нарушение принципов каким-либо одним сотрудником должны рассматриваться как упущения и нарушения их всеми членами, – только тогда будет понята истинная ответственность. Понятие ответственности чуждо обособлению, безволию и так называемому «боссинг». Ответственность прежде всего ищет великого равновесия, целесообразности, соизмеримости, достигаемых устремленным сотрудничеством.
Ответить

Вернуться в «Сотрудничество»